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学习思考

牢记党的宗旨 不断提高素质

中国建材集团2019年度基层党组织书记业务提升培训班第一期第四组学习研讨成果交流

来源:党群工作部发布时间:2019/5/9 20:30:18

       在新时代的今天,国际市场及国内市场的不稳定性增强,企业经营面临很大挑战,同时也赶上了产业转型升级的好机会。人才成为企业发展的核心竞争力,定战略、抓落实、固人力、置系统成为企业管理的核心要素,党建工作是企业可持续发展的基石,党支部书记是党支部的带头人,党支部书记的综合素质,直接影响党支部的整体战斗力,影响党建工作落实的深度,本次培训学习具有非常大的意义,做好一名党支部书记非常重要。

       一、思想、政治格局紧跟党的路线是成为一名优秀党支部书记的前提。

      (一)政治合格,思想先进,立场明确。讲政治、有信念是共产党员党性的核心要素,也是作为合格党员的首要标准和第一要求。作为一名党支部书记,应深刻学习马列主义、毛爷爷思想、邓小平理论、三个代表、科学发展观及习大大新时代中国特色社会主义思想。树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,严格杜绝四风问题,紧紧围绕在以习大大同志为核心的党中央周围,为实现中华民族伟大复兴而努力奋斗。

      (二)守纪律,严要求,清廉自律。严格执守党的纪律,是党支部书记做好党建工作的关键要素,认真落实“两学一做”、“三会一课”制度,让党员身份时刻亮出来,传承勇担当,敢负责,做表率的先进思想。在自身行为上,严格要求自己,时刻提醒自己不腐蚀、不被腐蚀的清廉自律。要坚持高标准和守底线相统一,教育引导党员、干部自觉向着理想信念高标准努力,同时要以党的纪律为尺子,使党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线。

      (三)发挥党建作用。党建促经营,党建做的好,经营也做的好。做好党建基础工作十分重要,每个党员时刻牢记党的宗旨,在工作岗位上发挥先锋模范作用,团结职工群众,塑造群众信仰,帮助困难职工、困难党员,有效将党建与生产经营相结合,群众有信仰,党建有力量,企业发展好,国家越强大,党的执政基础就能坚如磐石。

       二、新时期怎样做好一名基层党支部书记。

      (一)新时期作为一名党支部书记的基本素质

       1、懂专业。党支部书记对企业经营业务要精通,对本职工作岗位有着非常专业和独特的见解,并在岗位上发挥执导与引领作用。在党建方面,熟悉各种党建常识及党内常识,组织生活有创意,学习活动有效果,服务人民有作用。

       2、领导力强。一个企业中的党支部书记,是班子的方向标,支部书记的领导力直接影响支部党建工作的效果和深度,团结支部班子,做好职工群众的思想工作,组织开展组织生活,将党员干部、职工群众紧紧团结在党周围,共同解决企业发展问题,促使达成经营目标。

       3、综合素质强。党支部书记的综合素质,特别是在沟通、组织活动、任务开展上的素质强能够让党建更贴近经营,能更好的推进党建经营“一本账”、“四个结合”、“四化融合”的工作落实。

      (二)成为一名优秀党支部书记的方法

       1、把握好方向,学习贯彻党中央的各项方针政策。结合企业实际情况,作出专题部署,提出具体要求,着力抓好落实,营造学习氛围。要主动设置议题,制定计划,加大引导力度,围绕职工普遍关注的热点难点问题,多做增进共识、增进团结的工作。加强对宣传思想学问阵地的管理,工会、共青团等要充分发挥自身优势,开展各具特色的学习教育活动,切忌形式主义。

       2、提升党支部书记领导力。增强自我学习,带领支部向标杆企业学习,多走出去交流学习,借鉴其它党支部的优秀经验,总结和改进自身不足。支部书记以身作则,发挥先锋带头作用,在党建工作开展上,要认真、用心、负责的开展工作,每一次的活动开展或组织生活,都应以筹备细致,实行顺畅,达到效果为目标。使党员干部、职工群众喜欢上这种实干的作风,解决群众关心的核心问题,提升领导力。

       3、开展党员先进性教育活动。多开展活动,营造团结、积极、向上的氛围,加强学习培训与实践教育,提升支部党员常识水平,修炼党性。积极开展评优评先活动,树立标杆,加强党员身份的荣誉感。党建工作标准化,避免流于形式。认真学习党建常识,将党建工作标准化,首先满足支部“六有”标准,并将党支部发展党员、组织生活、团结群众、群众帮扶等工作标准化。要使中央各项方针及集团党委的各项要求能落到实处,各项制度落实到位,使职工群众及党员干部能够时刻找到组织。组织生活精策精办,并组织职工群众参与学习与监督,提高职工群众的参与感,提高党支部对职工群众的影响力和向心力,使党员干部有自觉性,领导干部有使命感,职工群众有责任感。

       5、党建工作要与生产经营紧密结合。党建工作与经营工作应同步进行,这样才能够使企业可持续发展,企业落实党建与经营“一本账”。党委或党支部应严格把关企业“三重一大”工作的开展,充分考察拟任命的干部与现任干部,管理好干部,带领好职工群众。在解决企业生产经营过程中的疑难问题时,应及时调研,并做好干部的思想政治工作,鼓励并协助解决问题,在企业战略与发展上,争取到更大的资源支撑。

       6、利用好新时代“互联网+”的创新工具,简化流程,提升效率。开展党建工作应充分利用好互联网,在“三会一课”、“两学一做”活动中,能够更便捷的开展工作,并较大的提升学习效果。开展组织生活方面能事先了解到党员干部及职工群众的需求,根据需求并贴合学习主题来策划活动,使活动开展更精致,更能调动广大职工群众及党员干部的积极性,并能够深刻影响党员干部和职工群众的思想,群策群力的将企业推向新高度。

       成为一名优秀的党支部书记并不容易,只要善于学习,认真、积极工作,牢记党的宗旨,发扬勇于担当,无私奉献的优良精神,不断提高自身素质,积极创新,就能不辱使命,将党建工作推向新高度。

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